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性别工资差距

我们致力于同工同酬,待遇和机会,支持多样性,建立一个开放和包容的社区。

虽然这不是威尔士的法律要求,但我们已决定根据性别薪酬差距报告指南公布我们的数字。这是我们对薪酬透明度承诺的一个重要方面。

我们认真并致力于找出薪酬差距的原因,并努力找到解决这个问题的方法。

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2018年性别工资差距报告

2018年性别工资差距报告

2019年3月28日

这是ag8的性别工资报告,以及截至2018年3月31日该机构内性别工资差距的报告。

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以前的报道

2017年性别工资差距报告

2017年性别工资差距报告

2018年3月29日

这是ag8的性别工资报告,以及截至2017年3月31日该机构内性别工资差距的报告。

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